What should I do if I don’t get paid?
Wage theft is more common than many people think. It can happen in a variety of ways and if you’re a worker, it can be hard to know where to go. Your relationship with your employer may be regulated by different state laws, federal laws, or both. To make it even trickier, the cities of Boulder and Denver both have their own city ordinances on wage theft.
Everyone’s situation is different, and the laws regarding yours might be complicated.
To start, here are some resources to check out if you believe you are owed wages you have not received.
Many of the places listed below employ Spanish-speaking staff to help workers. Wage laws apply to all workers, regardless of legal status.
File a complaint with the state:
In Colorado, the Department of Labor and Employment is the state agency tasked with enforcing state labor laws. To get more information or file a complaint you can call (303) 318-8441 or toll free (888) 390-7936, Monday through Friday between 8:30 a.m. and 4:30 p.m. (except Tuesday when the call line closes at 2:30 p.m.)
You can also visit the Denver headquarters of the Division of Labor at 633 17th St., Suite 200, Denver, CO 80202.
You can fill out a complaint form online or download it and mail it in.
In the next six weeks the form will change slightly following changes to state wage laws effective January 1, 2015. You can still file a complaint using the old form and a compliance officer will contact you to get more information.
For more information on Colorado wage laws, you can also visit the state’s website.
File a complaint with the federal government:
The federal Department of Labor’s Wage and Hour Division investigates complaints of violations of federal labor law, such as the Fair Labor Standards Act, which sets the federal minimum wage and overtime rules, the Family and Medical Leave Act, and laws regarding treatment of workers under certain immigrant visas.
You can call the Colorado office of the U.S. Department of Labor’s Wage and Hour Division at (720) 264-3250, or 1-866-4-USWAGE (1-866-487-9243). The address of the office is 1999 Broadway, Suite 710, Denver, CO 80202.
If you are employed by a small company with a handful of employees, you may be better off trying the state labor department first. The federal Department of Labor’s investigations under the Fair Labor Standards Act cover employers with gross revenue of $500,000 or more, or employers that are hospitals, preschools, universities or public agencies.
For more information, check out their Frequently Asked Questions and other resources on filing a complaint.
Seek help from a non-profit organization:
Eligible low-income individuals can seek help from Colorado Legal Services for wage claims, either through the group’s online resources or by contacting one of their 14 offices across the state.
In Denver, you can speak with a lawyer at El Centro Humanitario on Tuesdays from 3:30 to 5:30 p.m., Wednesdays 6 to 9 p.m., and Thursdays from 5 p.m. to 7 p.m. at 2260 California Street. Additionally, the group is holding a legal night at Casey Middle School in Boulder on February 17 from 6 to 9 p.m.
You can also contact a lawyer at the legal aid group, Towards Justice, by filing out a form online, calling (720) 441-2236, or visiting 1535 High Street, Suite 300, Denver, CO 80218.
File a claim in small claims court
You don’t need a lawyer to file a claim in small claims court, which is meant for disputes involving $7,500 or less. But it still involves a lot of procedures that might be foreign to a non-lawyer. The Colorado Judicial Branch has published a guidebook that describes the process of pursuing a claim in small claims court and offers tips to interested individuals.
Seek private counsel:
You can find a local lawyer who specializes in wage cases through the National Employment Lawyers Association, which has a searchable “Find-A-Lawyer” database of members online.
For Boulder County residents contact the Boulder Office of Human Rights:
The city of Boulder has an ordinance penalizing failure to pay wages. To file a complaint under this ordinance, contact the Boulder Office of Human Rights at 303-441-3141 or 2160 Spruce Street, Boulder, CO 80302.
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En Espanol
¿Qué debo hacer si no recibo mi pago?
El robo de salario es más común de lo que muchos piensan. Puede suceder de varias maneras, y si usted es un trabajador, puede ser difícil saber a donde ir. Su relación con su empleador puede estar regulada por diferente leyes de estado, leyes federales, o ambas. Para hacerlo aún más complicado, las ciudades de Boulder y Denver ambas tienen sus propias ordenanzas con respecto al robo de salario.
La situacion de cada quien es diferente, y las leyes con respecto a la suya pueden ser complicadas.
Para empezar, aquí estan algunos recursos para echarle un vistazo si usted cree que le deben un salario que no ha recibido.
Muchos de los lugares enumerados debajo emplean personal que habla español para ayudar a los trabajadores. Las leyes de salario aplican a todo los trabajadores, independientemente de su estado legal.
Presente una queja con el estado
En Colorado, La División de Trabajo es la agencia estatal encargada con hacer cumplir las leyes estatales de trabajo. Para recibir más información o presentar una queja, usted puede llamar al (303) 318-8441 o a la linea gratuita (888) 390-7936, de Lunes a Viernes desde las 8:30 a.m. hasta las 4:30 p.m. (excepto los Martes, cuando la línea de llamada cierra a las 2:30 p.m.)
También puede visitar la sede de la División de Trabajo en Denver ubicada en 633 17th St., Suite 200, Denver, CO 80202.
Usted puede llenar un formulario de queja en línea o descargarlo y mandarlo por correo.
Durante las próximas seis semana el formulario va a cambiar ligeramente siguiendo los cambios a las leyes estatales de salario efectivos el 1 de Enero, 2015. Aún puede presentar una queja usando el formulario viejo y un oficial de cumplimiento lo contactará para obtener más información.
Para más información sobre las leyes de trabajo en Colorado, también puede visitar la página web del estado.
Presente una queja con el gobierno federal
La División de Horas y Salarios del Departamento del Trabajo de EEUU investiga las quejas de violación de leyes federales de trabajo, como el Fair Labor Standards Act, el cual establece el salario mínimo federal y las reglas de horas extra, el Family and Medical Leave Act, y las leyes con respecto al tratamiento de trabajadores bajo ciertas visas de inmigrante.
Usted puede llamar a la oficina de la División de Horas y Salarios del Departamento del Trabajo de EEUU en Colorado al (720) 264-3250, or 1-866-4-USWAGE (1-866-487-9243). La dirección de la oficina es 1999 Broadway, Suite 710, Denver, CO 80202.
Si usted está empleado por una compañía pequeña con pocos empleados, podría irle mejor si intenta el departamento estatal de labor primero. Las investigaciones del Departamento de Trabajo de los EEUU bajo el Fair Labor Standards Act cubren a los empleadores con ingresos brutos de $500,000 o más, o empleadores que son hospitales, preescolares, universidades o agencias públicas.
Para más información, échele un vistazo a las Preguntas Frecuentes y otros recursos para presentar una queja.
Busque ayuda de una organización sin fines de lucro
Los individuos elegibles con bajos ingresos puede buscar ayudar de Colorado Legal Services para reclamaciones de salario, a través de sus recursos en línea o contactando a una de sus 14 oficinas a través del estado.
En Denver, usted puede hablar con un abogado en El Centro Humanitario los Martes de 3:30 a 5:30 p.m., los Miércoles de 6 a 9 p.m., y los Jueves de 5 p.m. a 7 p.m. en 2260 California Street. Adicionalmente, el grupo va a llevar a cabo una noche legal en Casey Middle School en Boulder el 17 de Febrero de 6 p.m. a 9 p.m.
También puede contactar a un abogado del grupo de ayuda legal, Towards Justice, llenando un formulario en línea, llamando al (720) 441-2236, o visitando 1535 High Street, Suite 300, Denver, CO 80218.
Presente una queja en la corte de reclamos menores
Usted no necesita un abogado para presentar una queja en la corte de reclamos menores, la cual se dedica a disputas que involucran $7,500 o menos. Pero aún así, el proceso involucra muchos procedimientos que pueden resultar desconocidos a alguien que no sea abogado. El Poder Judicial de Colorado ha publicado una guía que describe el proceso para perseguir un reclamo en la corte de reclamos menores y ofrece consejos a los individuos interesados.
Busque un abogado privado
Usted puede conseguir un abogado local que se especializa en casos de salario a través de National Employment Lawyers Association, la cual tiene una base de datos de miembros que puede navegar en línea.
Para residentes del Condado de Boulder: Contacte a la Boulder Office of Human Rights
La ciudad de Boulder tiene una ordenanza que penaliza la falta de pago de salarios. Para presentar una queja bajo esta ordenanza, contacte a la Boulder Office of Human Rights (Oficina de Derechos Humanos) al 303-441-3141 o 2160 Spruce Street, Boulder, CO 80302.
